Enna, la nuova giunta di Mirello Crisafulli: cinque donne e quattro uomini

Il sindaco di Enna, Mirello Crisafulli, domani 5 maggio alle 10.30 renderà nota la composizione della nuova giunta municipale.

L’esecutivo sarà formato da nove assessori con competenze che coprono i principali ambiti dell’amministrazione cittadina. Il primo cittadino manterrà per sé le materie relative a Sanità, salute e igiene pubblica, oltre a Protezione civile, grandi opere e progetti strategici.

La squadra

La carica di vicesindaco è stata conferita a Maria Stefania Marino, deputata alla Camera, cui è stato affidato l’assessorato al Welfare e alla Coesione Sociale, con competenze su: politiche sociali; politiche per la famiglia; Piano di zona; servizi alla persona; inclusione sociale e lavorativa; pari opportunità; diritti civili; minoranze etniche e linguistiche; tutele sociali; tutela dei minori stranieri.

Quattro le altre donne in giunta.

Marinella Adamo, già indicata in campagna elettorale, assumerà la guida della Pubblica Istruzione e dei Rapporti con l’Università, con attribuzioni riguardanti: pubblica istruzione; scuole dell’infanzia; asili nido; politiche per l’infanzia e diritti dei bambini; relazioni con l’Università, il mondo della conoscenza e della formazione superiore.

Tiziana Dee Arena sarà Assessore all’Urbanistica, ai Lavori Pubblici e all’Agenda Urbana, con responsabilità in materia di pianificazione urbanistica e territoriale; Agenda Urbana; viabilità; mobilità; trasporti; lavori pubblici; infrastrutture; manutenzioni; politiche energetiche; edilizia pubblica, residenziale pubblica e privata; toponomastica.

Marilisa Milano avrà il Turismo, il Commercio e il Terzo Settore, con competenze su: turismo; commercio fisso e ambulante; artigianato; mercati e fiere; beni archeologici, storici e monumentali; riqualificazione e valorizzazione del patrimonio archeologico, storico e monumentale; musei, biblioteche, mediateche e pinacoteche; associazionismo e Terzo settore.

Katia Haudrey Randazzo guiderà la Cultura, gli Eventi e i Servizi Pubblici Locali, occupandosi di: iniziative, attività e manifestazioni culturali; programmazione e coordinamento delle attività culturali; eventi, spettacoli e iniziative cittadine; promozione delle tradizioni popolari e del patrimonio immateriale; servizio idrico integrato; gestione dei rifiuti.

Completano l’esecutivo quattro assessori uomini.

Lillo Maria Colaleo avrà la Programmazione, il Personale e l’Azione Amministrativa, con incarichi su: programmazione strategica; coordinamento dell’azione amministrativa e attuazione del programma di mandato; politiche giovanili e associazionismo giovanile e studentesco; consulte e strumenti partecipativi; Polizia locale; personale e relazioni sindacali; cantieri di servizio; servizi anagrafici e demografici; transizione digitale e sistemi informativi; trasparenza e semplificazione amministrativa; aziende e partecipazioni comunali; rapporti con il Consiglio comunale.

Leandro Lombardo sarà Assessore all’Ambiente, al Territorio e alle Contrade, con competenze relative a: arredo e decoro urbano; politiche ambientali; parchi e ville; verde pubblico; aree protette; viabilità e manutenzioni rurali; servizi cimiteriali; politiche agricole, agroalimentari e zootecniche; benessere animale e gestione del randagismo; Pergusa, contrade e Borgo Cascino.

Sabatino Michele seguirà Sviluppo Economico, Innovazione e Investimenti, con responsabilità su: sviluppo economico; attività produttive; internazionalizzazione; ricerca, innovazione e trasferimento tecnologico; attrazione degli investimenti e delle opportunità di finanziamento; programmazione e gestione dei fondi regionali, nazionali ed europei; rapporti con la Regione Siciliana, lo Stato e l’Unione Europea.

A Giuseppe Trovato vanno Bilancio, Patrimonio e Politiche Sportive, con competenze su: bilancio e programmazione finanziaria; tributi; contenzioso; demanio e patrimonio; autoparco; sport e impiantistica sportiva.

Cinque assessori su nove sono donne, «a testimonianza non solo di un equilibrio di genere ma di una precisa scelta del sindaco di valorizzare competenze e leadership femminili», sottolinea la nota di Crisafulli. «Non per rispettare una quota, ma perché credo davvero nelle loro qualità, nella loro caparbietà, nella loro capacità di fare le cose con serietà e concretezza», afferma il sindaco, che ci tiene a sottolineare pure «la discontinuità rispetto al passato: nessuno dei nuovi componenti ha già ricoperto incarichi di governo comunale, a favore di profili professionali maturati sul campo, dall’imprenditoria alla dirigenza scolastica, dall’ingegneria alla professione legale».